Wir suchen Sie als Mitarbeiter Datenengineering [m/w/d]

Sie wünschen sich eine neue Herausforderung und wollen aktiv unser Datenengineering am Standort aufbauen?

Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie! Wir suchen Sie zur Unterstützung unserer Betriebsleitung mit dem Ziel, die Datenbasis in unserem ERP-System zu konsolidieren und bereichsübergreifend weiter zu entwickeln. Mit dem Ausbau unserer digitalen Steuerungssysteme gestalten Sie unser rasantes Wachstum und unterstützen unsere anerkannte Stellung als zuverlässiger, weltweit agierender Lieferant und Partner unserer Kunden.

Ihre Aufgaben:

  • Sie führen regelmäßig Plausibilitätsprüfungen der Stammdaten auf Konsistenz durch.
  • Sie leiten Maßnahmen zur stetigen Verbesserung der Datenqualität im ERP und im PLM ein.
  • Sie unterstützen die Produktbereiche bei der Stammdaten-Erstanlage neuer Artikel im ERP und im PDM
  • Sie erstellen Kalkulationen und Daten zur Plausibilitätsprüfung der Herstellkosten und ermitteln monatliche operative Kennzahlen.
  • Sie betreuen ERP-Prozesse bei Produkt- oder Technologieänderungen.
  • Sie schulen die Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen des Unternehmens im Umgang mit dem ERP-System selbständig und stellen anschauliche und präzise Dokumentationen zur Verfügung.

Ihr Profil:

  • Studium oder Ausbildung in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer-Technik o.ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Industrial- oder Data-Engineering
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, betriebswirtschaftliches Denken, exakte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Handeln
  • Sehr gute Kenntnisse in ERP- und PDM-Systemen, im Dokumentenmanagement und in gängigen Office-Programmen
  • Erfahrung im Programmieren, in Daten-Analyseprozessen und in statistischen Auswertungen
  • Gute Englischkenntnisse

Unser Standort Lederhose.
Ihre Vorteile

Arbeitsumfeld:

Flexible
Arbeitszeitmodelle
Urlaubs- und
Weihnachtsgeld
Leistungsgerechte
Vergütung
Vorfahrt für die
Umwelt
Zuschuss bei Hochzeit
oder Geburt
Großes Herz für die Kleinen
Perfekter Durchblick dank
Arbeitsplatzbrille
Betriebliche Altersvorsorge

Arbeitskultur:

Die Stärken stärken
Flache Hierarchien
Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
Austausch zwischen den
weltweiten Niederlasungen
Feedback durch offene
Fehlerkultur
Vierteljährliche
Betriebsversammlung
Arbeitsbekleidung &
-schutzschuhe werden gestellt

Work-Life-Balance & Gesundheit:

Gesund bleiben
und sich wohlfühlen
Gute Ernährung:
das beste Rezept
Weihnachtsfeier & Sommerfest, u.v.m.
30 Tage Jahresurlaub
Kantine / Aufenthaltsräume
Mobile Massage
Standort im Grünen
& gut erreichbar
Elektronische
Stundenerfassung