Wir suchen Sie als Personalentwickler (m/w/d) Learning & Development/Corporate Learning

PI ist ein sehr erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, in dem Kreativität, Freiraum und abwechslungsreiche Projektarbeit großgeschrieben werden. Unsere Kunden sind hochmoderne internationale Unternehmen, tätig in der Satellitentechnologie, Medizintechnik oder dem Automotive Umfeld.

Wir arbeiten an Problemen, für die es noch keine Lösung gibt – erfolgreich seit 1970.

Dies sind Ihre Aufgaben:

Sie möchten die neuesten digitalen Strategien und Lösungen im Bereich E-Learningen und Talent Development erarbeiten, die unsere Mitarbeiter:innen in die Lage versetzen Höchstleistungen zu erbringen. Wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsbereich, der von Abwechslung geprägt ist. Sie sind bereit, Veränderungen zu initiieren und zu begleiten und damit einen Beitrag zur kontinuierlichen Kulturverbesserung bei PI beizutragen? Dann werden Sie Teil unseres globalen HR Teams als Personalentwickler (m/w/d).

Ansprechpartner:in für Geschäftsführung, Führungskräfte, HR Business Partner und Mitarbeiter:innen für Learning & Development Themen
Entwicklung/Planung neuer Karrierepfade und Aufbau eines internen Talentpools
Konzeption und Organisation von Nachwuchskräfteförderungs-Programmen und Team- und Führungskräfteentwicklungsmaßnahmen
Treibende Kraft bei nationalen und internationalen HR Projekten aus den Bereichen Skill-Management und Development

Dies zeichnet Sie aus:

Sie bringen eine mitreißende Hands-on-Mentalität sowie Ausdauer und Interesse, Veränderungsprozesse zu begleiten mit. Zudem sind Sie eine selbstständig arbeitende Person, die unser Team mit Motivation, Organisationstalent und Kreativität bereichert.

Abgeschlossenes Studium vorzugsweise in einem der folgenden Bereiche: Berufs- / Erwachsenenpädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspädagogik
Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung idealerweise zu den Thema E-Learning, Digitalisierung und Talentmanagement
Erfahrungen mit Learningmanagementsystemen (z.B. rexx) und der Aufsetzung von automatisierten Prozessen/Evaluation
Idealerweise Projektmanagementerfahrung (beispielsweise Implementierung von Blended Learning)
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse